写于 2017-06-08 15:01:23| 无需存款注册秒送18元| 财政
<p>这场危机将加快内部的通信公司,其中含量低,员工受体在10:57应该无知,轻信或可操纵的发布时间2012年11月19日,过时的模式的终结 - 最后更新日期2012年11月19日在下午4点52分播放时间3分钟,这场危机将加速内部沟通的公司,其中含量较低的过时模式的终结,给员工应该无知的接收器,轻信或操纵我们将看到方向的变化,第三个维度的出现除了所谓的“通信共享”的理想之外,“通信 - 传输”的主导现实,其中层次结构从上到下进行通信,将发展“通信协商”,其中发射机必须始终考虑接收机的智能并接受关键的返回</p><p>有几种现象可以解释ETTE突变危机使员工怀疑失业,改制,拆卸,搬迁,投机和破坏,品牌的华尔兹,速度意味着员工怀疑现实强加,使得陈旧的公式消毒和方向,从而或多或少地亵渎一切都太不稳定,不确定的,在大多敌对五十年代的广告和广泛的通讯媒体和网络环境的速度太快作出任何进一步的最关键和最具有讽刺意味的世界里,他们知道的一切(几乎)的雇员,无论他们的水平,都更加了解外,随着信息来源和互动的群众,他们知道一切(或几乎)关于经济,金融和商业现实,并且不要忘记穿越公司的墙壁,这代表了一个ruptu重新激进内部/外部关系发生了变化,而且往往需要外部的文化然而,工作和生意需要自己的时空无处不在</p><p>在所有媒体爆料信息,并伴有经常危言耸听的谣言,留下很少的回旋余地,领导对他们的钦佩和尊重也很容易计算的信心,这种潜在危机严重的,尤其是当这些领导人本身受到权力游戏这说明加强秘密,其他地区占主导地位的话语的倾向,透明度和参与完全矛盾的思想的“现代管理“网站,博客,推文和所有当代形式的通信的概括不利于内部通信,与外观相反这些交换网络和e上的表达通过这些技术的促进并不总是与权力的游戏兼容,经济,金融,技术或商业公司不能是一个平等的空间,间谍可追溯性同时,往往在法庭结束技术相互作用的无所不在使得它更需要加强人际交往的男人比技术效率较低,但在他们的交往更加复杂</p><p>因此,在二十世纪信息革命之后,面临的挑战二十一世纪将是我觉得作为通信在不确定的世界中的社会关系信任的条件下,跨过所有关键信息,怀疑论者和过通知针对这些故障,有一个灵活实现所有员工至关重要,持怀疑态度和过度信息,因此尽可能减少b的语言OIS滑动真理一边试着信心价值评估通信方向使用所有的创造性智慧,也只要求清单更改这些商业报纸经常难以置信的分享信息工会合法化放在一起在财政部门听其他逻辑命题与学习谈判,也就是说,否则沟通彼此信任移动到一个较小的垂直传播模式,更多的水平和真正的互动但要小心角色和流派的任何混乱更好地调动所有的智力并不意味着实现平等的公司,学校,医院,部队不phalansteries每个人都必须留在自己的位置,甚至如果报告可以用三个逻辑共存更尊重:现实中的层次,平等和谈判,我们必须达到共存层次和谈判,这是民主文化的普遍性的奇异信息的力量,以增强通信功能相互冲突的观点之间的谈判维持公司内部的多样性,作为社会,必须避免失范的风险,这是信息的胜利谁在公司和其他地方创造了这种沟通模式的变化仅仅改变现实是不够的,但可以更好地认识到其中一种的贡献,